Наверх

У россиян отберут трудовые книжки 

Возрастное ограничение: 6+
Из архива «Pro Город»
Изменения затронут около 60 миллионов работников и 8,4 миллиона хозяйствующих субъектов.

В России депутаты в первом чтении приняли закон об электронных трудовых книжках. Уже в 2021 году россиян лишат бумажных трудовых. А вся информация о стаже перейдет на цифровой формат. Об этом пишет «Газета.Ru».

Предполагается, что такие меры позволят работодателям снизить затраты на ведение документооборота.

Так, пакет новых поправок устанавливает способы получения работником сведений о трудовой деятельности на бумажном носителе или в электронной форме. Сейчас получить трудовую можно на обоих носителях у работодателя по последнему месту работы, в многофункциональном центре предоставления государственных и муниципальных услуг, в ПФР и с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг.

С 1 января 2021 года бумажные трудовые сохранят для тех работников, которые подадут письменное заявление об этом до конца 2020 года.

Остальные сотрудники получат бумажные книжки на самостоятельное хранение. А сам работодатель будет освобожден от этой обязанности.

Взамен со следующего года работодателей обяжут предоставлять в ПФР сведения о трудовой деятельности ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным. Кроме того, уже через год при приеме на работу или увольнении такие сведения должны будут представляться не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего документа.

При этом Пенсионный фонд Росси и (ПФР) к реформе уже успел подготовиться заранее. Еще в мае текущего года организация сообщила, что оцифровала трудовые книжки россиян. При этом сотрудники ПФР утверждали, что успели перенести на электронные рельсы все 100% трудовых книжек граждан.

Активные действия ПФР объясняются просто. Дело в том, что оцифровка сведений о трудовой деятельности россиян поможет назначать пенсии сотрудникам практически полностью без участия человека.

Изменения затронут около 60 миллионов работников и 8,4 миллиона хозяйствующих субъектов.

Загрузка...

Комментарии 6

19 сентября, 07:01 Евгений
А потом скажут что был сбой компьютера и ваша пенсия накрылась
19 сентября, 10:47 Аноним
"В России депутаты в первом чтении приняли закон об электронных трудовых книжках. Уже в 2021 году россиян лишат бумажных трудовых. А вся информация о стаже перейдет на цифровой формат."
_____________
Еще одна тупая идея тупых депутатов.
Надо так: "хотите в электронной - у вас будет в электронной, хотите в бумажной - будет в бумажной".
А только в электронной - это да:
1. "ой, сбой системы, данных нет"
2. "Оу, да вы работали в Газпроме, Лукойле, Министрестве Министерств, в Правительстве"
3. "Платите, чтобы получить свои данные, но мы не гарантируем, что они верные"
и т.д.
19 сентября, 10:50 Аноним
"При этом Пенсионный фонд Росси и (ПФР) ..."
________________
ПФР - Пенсионный фонд России.
Ой, или это не очепятка, а "Пенсионный фонд Росси" (Кто такой Росси? Какой-то итальянец?)
19 сентября, 10:53 Аноним
"При этом Пенсионный фонд Росси и (ПФР) к реформе уже успел подготовиться заранее. Еще в мае текущего года организация сообщила, что оцифровала трудовые книжки россиян. При этом сотрудники ПФР утверждали, что успели перенести на электронные рельсы все 100% трудовых книжек граждан."
_________________
Балаболы и опозорились. Росреестр до сих пор не смог, спрашивает с людей старые бумажные свидетельства 90-х годов, чтобы внести в базу данных.
А эти успели уже "все 100% трудовых книжек граждан" оцифровать.
19 сентября, 10:55 Аноним
"Активные действия ПФР объясняются просто. Дело в том, что оцифровка сведений о трудовой деятельности россиян поможет назначать пенсии сотрудникам практически полностью без участия человека."
_____________
Т.е.: "мы сами знаем, что вы плохо работали. Вы нам тут со своими доказательствами ненужны, идите лесом."
19 сентября, 10:57 Аноним
"Взамен со следующего года работодателей обяжут предоставлять в ПФР сведения о трудовой деятельности ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным. Кроме того, уже через год при приеме на работу или увольнении такие сведения должны будут представляться не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего документа."
____________________
Ещё одна выдуманная ненужная бюрократическая обязанность, мешающая работе граждан, которая может повлечь за собой очередные убытки, и как следствие - штрафы, повышение цен, налогов и ухудшение (и усложнение) жизни граждан.

Представьтесь, а лучше войдите или зарегистрируйтесь

Следующая новость

Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru