Полная отмена 8 Марта и длинные каникулы: новые правки в трудовом календаре на 2025 год

Нововведение с переносом праздничных дней в 2025 году позволит россиянам более эффективно планировать свой отдых, создавая дополнительные возможности для коротких каникул в течение года.

Изменения в праздничном графике
Перенос праздничных дней давно применяется для удобства граждан, позволяя формировать продолжительные периоды отдыха и избегать одиночных выходных. В 2025 году были внесены следующие изменения:

• День защитника Отечества (23 февраля) перенесён с понедельника, 24 февраля, на вторник, 8 мая.
• Международный женский день (8 марта) перенесён с воскресенья, 9 марта, на пятницу, 13 июня.

Эти корректировки позволили создать дополнительные четырёхдневные периоды отдыха.

Длинные выходные в 2025 году

• С 1 по 4 мая – первый продолжительный отдых, совпадающий с майскими праздниками.
• С 8 по 11 мая – длинные выходные, приуроченные ко Дню Победы.
• С 12 по 15 июня – дополнительный период отдыха в честь Дня России.

Оплата труда в праздничные дни
Сотрудникам, которым придётся работать в эти дни, полагается компенсация. Согласно статье 153 Трудового кодекса РФ, труд в праздничные дни оплачивается в двойном размере или компенсируется дополнительным выходным днём по выбору работника.

Влияние на экономику и отдых россиян
Эксперты отмечают, что перераспределение выходных способствует развитию внутреннего туризма. По данным Ростуризма, более 60% поездок по стране совершаются именно в длинные выходные. Также такие перерывы положительно сказываются на продуктивности труда, позволяя людям лучше отдыхать.

Преимущества нового графика
Перенос праздничных дней в 2025 году делает отдых более комфортным, сохраняя при этом все социальные гарантии для работников. Эти изменения не только улучшают качество жизни россиян, но и создают благоприятные условия для развития туризма и повышения эффективности труда, сообщает источник.